Le 3 novembre 2020, une délégation Alternative Police CFDT composée de notre Secrétaire National en charge de l’Île-de-France et de notre Secrétaire Zonal IDF, était reçue à la PP par la Sous-Directrice de la Gestion Opérationnelle de la DOPC et son adjointe, ainsi que par la Chef du SGORH.
Nous tenions notamment à éclaircir les modalités de traitement administratif des « cas contact » à la
Covid-19 dans les rangs de la Police Nationale, et à faire le point sur l’éventualité de la mise en place d’une réserve opérationnelle, comme ce fût le cas lors du premier confinement.
« CAS CONTACT »
La procédure
La volonté de la SDGO est limpide : tout effectif symptomatique doit quitter le service, retourner à son domicile, et prendre attache avec son médecin pour se faire tester.
En cas de positivité à la Covid-19, le service de l’effectif concerné avise l’UPS (Unité de Prévention et de Soutien), et un « environnement » du collègue en question est effectué pour déterminer les cas contact à risque, qui seront intégralement positionnés en MCO.
La problématique du TGI
C’est en premier lieu par voie de presse, et non par leur hiérarchie que nos collègues de la CPTP ont été avisés de la suspension du procès « Charlie Hebdo » pour cause de Covid-19.
Si la chaîne hiérarchique a suivi à la lettre la procédure, il reste inadmissible que les services de police soient avisés après les médias !
Alternative Police CFDT met en avant son positionnement pour une meilleure communication Police/Justice.
QUID DE LA CONSTITUTION D’UNE NOUVELLE RÉSERVE OPÉRATIONNELLE ?
Pour l’heure il n’en est pas question.
Nos interlocutrices insistent sur le fort coût en effectifs que cette stratégie implique, et donc sur son impact négatif sur la qualité du service public. De plus, pour être à même d’isoler les fonctionnaires qui en ont besoin, il est
nécessaire que l’ensemble des forces disponibles soit normalement employé.
Sur ce sujet majeur dans le contexte sanitaire actuel, Alternative Police CFDT restera vigilant quant à la mise en place de l’organisation la plus conforme aux besoins de nos collègues.
Alternative Police CFDT remercie la SDGO, son adjointe, et la Chef du SGORH pour leur accueil et la transparence de leurs réponses. La période qui s’ouvre sera à nouveau source d’inquiétude, et mettra encore une fois les forces de l’ordre en première ligne.
Alternative Police CFDT continuera d’informer nos collègues et de porter leurs revendications.