Le 10 novembre 2020, une délégation Alternative Police CFDT, composée de Sylvain Durante, secrétaire général adjoint, Laurent Noulin, secrétaire national C.R.S., Jean-charles Dovergne, référent national C.R.S. Autoroute et Motos, s’est entretenue par visioconférence avec Madame la Directrice Centrale, Pascale Rignault-Dubois et son adjoint, Ludovic Kauffman.
Alternative Police CFDT remercie Madame la Directrice et son adjoint pour leur disponibilité, leur écoute et leurs réponses.
Notre délégation a dans un premier temps, félicité nos interlocuteurs pour leur prise de fonctions au sein de la DCCRS.
L’occasion nous a été donnée de les solliciter pour qu'un rappel des règles de représentativité syndicale soit respectée au sein de chaque zone et notamment la mise à disposition pour Alternative Police CFDT d’un local et de tableaux d’affichage sur chacune d’elle.
Dans le cadre des Lignes Directrices de Gestion, Alternative Police CFDT, siégeant en C.T.M., doit être associé aux travaux relatifs aux avancements et mouvements de mutations.
Nous avons soulignés les problèmes que rencontrent certains de nos collègues lors des avancements et les méthodes peu conventionnelles utilisées par d’autres O.S. pour effectuer des pressions au sein de la hiérarchie.
De nombreux recours auprès du médiateur et du tribunal administratif sont en cours suite à l’évincement de certains d’entre eux des tableaux d’avancement en raison de leur appartenance syndicale.
Effectifs :
Nous avons échangé nos points de vue sur les affectations en compagnies de province de la 256ème promotion alors que de nombreux collègues sont bloqués sur leur SGAMI.
Madame la directrice nous informe que les postes n’avaient pas été pourvus sur le mouvement inter-CRS. En conséquence, elle souhaite au plus vite que les compagnies soient réévaluées à 135 effectifs divisées en 4 sections. Elle prend également en considération la possibilité de postuler aux demandes de renforts hors SGAMI malgré la durée d’affectation minimale de 8 ans.
Déplacements et équipements :
La régionalisation des déplacements sur un axe Nord-Sud est due à des problèmes rencontrés lors des rapatriements des collègues atteint de la Covid-19 et restera la règle jusqu'à la résolution du problème sanitaire.
Suite à une instruction DGPN pour obtenir plus d’effectifs sur la métropole, une seule compagnie a été appelée en renfort en Corse. Ainsi la compagnie sur Ajaccio devra gérer les cantonnements Aspretto et Bastia et partira avec un maximum d’effectifs.
Alternative Police CFDT sollicite que les compagnies déficitaires soient renforcées par celles parisiennes en sur-effectifs notamment sur les missions Corse, Debrousse et Pondorly.
Après l’essai des remorques, nous soulevons le problème de leur capacité et de leur encombrement lorsque la compagnie part directement faire du maintien de l’ordre. Madame la Directrice a conscience de ce problème et pour le moment elles sont à l’essai.
Alternative Police CFDT sollicite la révision de la conception de la veste M.O. qui n’est pas adaptée à la période estivale.
Alternative Police CFDT demande une augmentation du budget des CRS Montagnards passant ainsi à 1000 € pour le renouvellement du matériel le plus élémentaire comme l’achat de chaussures, de piolets, de cordes…
Médecine statutaire :
Alternative Police CFDT alerte la Direction sur les difficultés à obtenir un rendez-vous auprès de la médecine du travail.
Ainsi, les collègues de retour de maladie, disponibilité, demande de prolongation d'activité se retrouvent en incapacité à reprendre la voie publique, sans service d'affectation, sans rémunération, sans objectif de prolongation. La directrice nous informe faire au mieux pour récupérer ses effectifs dans nos rangs.