Réforme des voies d'avancement - focus sur la filière investigation

Le 4 décembre 2020, une délégation Alternative Police CFDT, composée de Denis JACOB, secrétaire général, Sylvain DURANTE, secrétaire général adjoint et Pascal JAKOWLEW, secrétaire national investigation renseignements PTS, était reçue par Monsieur Simon BABRE, directeur des ressources et des compétences de la Police Nationale, directeur des ressources humaines et des compétences de la Police Nationale, Isabelle EPAILLARD, sous directrice des ressources humaines et Alain NGOUOTO, chef du bureau des gradés et des gardiens de la paix, pour la présentation de la proposition de réforme des voies d’avancement.

Face à la désaffection des services d’investigation, un effort particulier était porté sur le métier afin de le rendre plus attractif en accélérant les déroulements de carrière. 
(voir tableau sur le tract)

PRIME OPJ : 

- Augmentation de la prime OPJ de 15 € par mois pour les exerçants. 

- Suppression de la prime dès 2023 pour les OPJ non affectés sur un poste cartographié.

Alternative Police CFDT se félicite de cette proposition de réforme accélérée des OPJ, facteur d’attractivité. 

En revanche, nombreuses interrogations subsistent notamment sur le contenu des examens spécifiques B/C et Major, le nombre de postes ouverts, la cartographie ou l’absence de proposition de fidélisation au-delà du grade de Major. 

Alternative Police CFDT interpelle M. le DRCPN sur la nécessité de réformer le C.P.P.

Enfin, Alternative Police CFDT déplore qu’aucune proposition n’ait été faite sur la fidélisation des A.P.J.